Novinky Tlačová správa

Daniela Velíšková povedie HR tím v Bisnode Česká a Slovenská republika

06 dec 2017

Na pozíciu riaditeľky ľudských zdrojov Bisnode pre Českú republiku a Slovensko od novembra nastúpila Daniela Velíšková (38). Súčasne sa stáva členom najužšieho managementu česko-slovenského klastru Bisnode. Bisnode je líder v oblasti poskytovania ekonomických informácií o spoločnostiach a podnikateľoch. Prostredníctvom svojich riešení pomáha firmám zvyšovať tržby a minimalizovať obchodné riziko. Vďaka strategickému partnerstvu s Dun & Bradstreet poskytuje informácie z viac ako 190 krajín sveta o 240 miliónoch firiem.

 

Poradenská spoločnosť Bisnode má v oblasti Risk & Credit nástrojov ako tradičné, roky známe produkty, tak zároveň prichádza s novými. Som nadšená, že Bisnode vníma inováciu a rozvoj nových produktov a služieb s vysokou pridanou hodnotou ako svoju stratégiu a nehreší na to, že je dlhodobo jednotkou vo svojom odbore,“ vysvetľuje svoje rozhodnutie spojiť svoju profesijnú kariéru so značkou Bisnode Daniela Velíšková.

„Bisnode v Čechách a na Slovensku rastie, a to ako kompetenčne, tak aj v šírke produktového portfólia, preto neustále hľadáme nové talenty. Máme obrovské ambície, ku ktorým patrí udržať sa na pozícii jednotky a zákazníkom prinášať len špičkové služby v oblasti dát, analytiky a marketingovej segmentácie. Sme si vedomí, že naša konkurencia sa bude snažiť o to tiež,“ hovorí riaditeľ Bisnode Jiří Skopový.

„Ja osobne by som sa rada postarala o to, že budeme vždy o krok pred konkurenciou. Nielen vďaka kvalitným dátam a skvelej platforme, ale predovšetkým vďaka ľudskému potenciálu. Mojou úlohou bude rozvíjať súčasné talenty, hľadať nové a vytvoriť z Bisnode skvelé miesto na prácu,“ dodáva riaditeľka HR Daniela Velíšková.

Daniela Velíšková vyštudovala Masarykovu univerzitu v Brne, odbor psychológia s orientáciou na psychológiu organizácie práce a riadenia. Svoju odbornú kariéru v oblasti HR štartovala vo špecializovanej personálnej agentúre, kde okrem klasického náboru zabezpečovala profilovanie pomocou diagnostických metód. Potom už zamierila do interného HR v obchodno-marketingovej spoločnosti. Tu získala široké spektrum znalostí z personalistiky, vrátane vzdelávania a tréningu zamestnancov. Sama sa podieľala ako interný lektor na rozvoji soft skills predovšetkým obchodných a nákupných tímov. Trénovanie mäkkých schopností, teambuildingom a development centrám sa príležitostne venovala tiež externe. Od roku 2012 pracovala ako manažér ľudských zdrojov pre medzinárodnú spoločnosť Konica Minolta v ČR. Tu postupne vybudovala lokálny tím a zastrešovala HR pre celú spoločnosť, vrátane hľadania talentov pre dynamicky rastúcu divíziu Enterprise content management.

 

Daniela má 38 rokov a za ponukou Bisnode sa presťahovala z Brna. Voľný čas najradšej trávi aktívne. Tri roky externe prednášala na Lekárskej fakulte MU v Brne tému komunikácie v zdravotníctve a dlhodobo sa tiež venuje svojmu odbornému rastu v odbore psychoterapie, čím vyvažuje svet biznisu a technológií, v ktorom sa pohybuje. A keď si chce oddýchnuť, zmení sa v nadšeného návštevníka celej škály festivalov – od historických, cestovateľských, filmových cez gastro až po vínne slávnosti.

 

 

 

Viac informácií poskytne:

 

Petra Štěpánová, PR Director

Mobile: +420 606 744 909

E-mail: petra.stepanova@bisnode.com 

Chcete aby sme vás kontaktovali?